La sicurezza del personale sanitario e dei pazienti rappresenta una priorità fondamentale per le strutture sanitarie. Negli ultimi anni, si è assistito a un aumento degli episodi di violenza, verbale e fisica, in ambito lavorativo che stanno mettendo seriamente a rischio l’incolumità fisica e psicologica degli operatori sanitari.
Visualizza e scarica il modulo
Segnala tempestivamente rischi e criticità organizzative in ambito sanitario per garantire la sicurezza di personale e pazienti. Scarica il modulo ora
L’elaborazione dei testi, anche se curata con scrupolosa attenzione, non sostituisce una prestazione professionale e non può comportare specifiche responsabilità per eventuali involontari errori e inesattezze. Se la tua richiesta presenta delle specificità richiedi una consulenza ai nostri esperti.
La segnalazione tempestiva di questi eventi consente non solo di individuare situazioni potenzialmente pericolose, ma anche di adottare misure preventive e correttive adeguate. Questo modulo è stato ideato per offrire agli operatori sanitari uno strumento pratico e strutturato con cui segnalare all’Azienda la presenza di possibili criticità, contribuendo così al miglioramento della sicurezza e alla protezione del personale.
La segnalazione di situazioni potenzialmente rischiose e di criticità organizzative svolge un duplice ruolo:
- Tutela del personale sanitario: documentare episodi di conflittualità (anche potenziale) e situazioni di rischio permette di dimostrare che un problema sussiste, così facilitando sia eventuali interventi di messa in sicurezza sia, qualora ciò non avvenga ovvero risulti inadeguato al rischio denunciato, successive richieste di risarcimento laddove si venga poi a realizzare un evento lesivo a danno del personale sanitario coinvolto
- Miglioramento della sicurezza aziendale: attraverso l’analisi delle segnalazioni, l’Azienda può decidere, consapevolmente, di intervenire con azioni mirate per ridurre i fattori di rischio e migliorare la qualità dell’ambiente di lavoro.
È importante sottolineare che la segnalazione non ha soltanto lo scopo di individuare eventuali future responsabilità amministrative nella gestione della sicurezza sul lavoro, ma anche di favorire previamente quel processo di miglioramento continuo, in linea con il Decreto Legislativo 9 aprile 2008, n. 81 (Testo Unico sulla Sicurezza sul Lavoro) e le successive integrazioni e modifiche intervenute. La collaborazione attiva di tutti gli operatori sanitari è infatti essenziale per promuovere una cultura della prevenzione e della sicurezza.
Il modulo seguente rappresenta uno strumento essenziale per il miglioramento della sicurezza aziendale, consentendo ai lavoratori di segnalare la presenza di situazioni potenzialmente rischiose e criticità organizzative. Un sistema di segnalazione efficace contribuisce a prevenire eventi avversi, ridurre i rischi e migliorare il benessere lavorativo di tutto il personale sanitario.